Завершен проект на предприятии первой волны Регионального центра компетенций
12 декабря текущего года подведены итоги реализации пилотного проекта по повышению производительности труда на АО «Стройматериалы» и обозначены дальнейшие планы тиражирования полученного опыта.
12 декабря текущего года подведены итоги реализации пилотного проекта по повышению производительности труда на АО «Стройматериалы» и обозначены дальнейшие планы тиражирования полученного опыта.
В рамках мероприятия, на котором присутствовали первый заместитель начальника департамента экономического развития области Бузиашвили Д.Г., директор АНО «Центр развития производства» Гоголь Е.А., Сидоренко Е.Е. – руководитель Регионального центра компетенций, руководители проектов РЦК по направлениям, трудовой коллектив предприятия в полном составе, руководители рабочих групп по направлениям: оптимизация производственного потока, декомпозиция целей, управление изменениями, – доложили о достигнутых результатах за полгода реализации проекта. Члены трудового коллектива, принявшие активное участие в реализации мероприятий проекта, были удостоены благодарностью и денежным вознаграждением.
Особенно стоит отметить результаты, достигнутые в пилотном потоке производства полнотелого силикатного кирпича 250х120х88 мм. За счет внедрения стандартизированной работы и средств малой механизации снижено время цикла выгрузки клеток кирпича на 46 %, сокращено время пролеживания продукции на 76 %, что повлияло на своевременное перемещение клеток кирпича для последующего процесса сортировки и упаковки, а также перераспределение 2-х стропальщиков на другие операции. Внедрение стандартизированной работы позволило сократить время цикла упаковки одной клетки кирпича объемом 672 шт. на 26% и клетки кирпича объемом 336 шт. на 44 процента.
Генеральный директор предприятия Петров Т.И. выразил признательность и благодарность сотрудникам предприятия, отдельно поблагодарил экспертов Регионального центра компетенций за проделанную работу. При этом, особо отметил масштабность проекта и призвал трудовой коллектив не останавливаться на достигнутом, тиражировать полученный опыт в области бережливого производства на все потоки предприятия и непрерывно совершенствовать свою деятельность.
Последние новости
Мобильные медицинские комплексы продолжают работу в Белгородской области
Региональный минздрав анонсировал новые выезды «Поездов здоровья».
Новые инициативы по улучшению качества образования в регионе
Обсуждение предложений по реформированию образовательной системы прошло в Белгороде.
Создание новой организации для поддержки детей в Белгородской области
Губернатор подчеркнул важность внебюджетной помощи для пострадавших детей.
Частотник
Осуществляем поставку в оговоренные сроки, обеспечивая быструю отправку